中國行政體制改革研究會主辦，中原證券股份有限公司、巨人教育集團協(xié)辦的“第四屆中國行政改革論壇”前不久在北京舉行。與會者認真學習貫徹黨的十八大和十八屆二中全會精神，圍繞論壇主題“加快政府職能轉變，深化行政體制改革”，結合國務院機構改革和職能轉變方案進行了研討。

　　與會者認為，加快政府職能轉變，深化行政體制改革，是黨中央、國務院作出的重大決策。轉變政府職能，關鍵是要解決好政府與市場、政府與社會的關系。要進一步發(fā)揮市場在資源配置中的基礎性作用，激發(fā)市場主體的創(chuàng)造活力，增強經(jīng)濟發(fā)展的內(nèi)生動力。要處理好公平與效率的關系，發(fā)揮好政府這只看得見的手和市場這只看不見的手的重要作用。把政府的工作重點轉到創(chuàng)造良好發(fā)展環(huán)境、提供優(yōu)質(zhì)公共服務、維護社會公平正義上來，既把該放的權力放到位，又把該管的事務管住管好，促進經(jīng)濟社會長期健康發(fā)展。

　　與會者指出，政府職能轉變是深化行政體制改革的核心。這既是我國行政體制改革的突出特點，也是我國行政體制改革的基本經(jīng)驗。我國政府職能轉變雖已取得很大進展，但任務仍然十分艱巨。政府職能轉變是一場攻堅戰(zhàn)，需要以行政審批制度改革作為政府職能轉變的突破口，把管好該管的事項作為政府職能轉變的重點，與行政體制其他方面的改革協(xié)調(diào)推進。

　　《 人民日報 》（ 2013年08月02日 07 版）